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AI进入薪酬与绩效管理:HR的价值正在从执行转向机制设计
AI正在接管薪酬核算、福利问询和绩效报表等高重复工作,但薪酬策略、例外判断、员工沟通与内部激励机制设计仍离不开HR。
百度 Apollo World 世界模型亮相:用 AI 教 AI 开车
百度在深圳 AI Day·Apollo 专场首次披露面向物理 AI 的全模态世界模型 Apollo World,提出世界模型“2+3”判断标准,并称已用于萝卜快跑全球化测试与验证。
迪拜资本转向产业AI,中国出海企业面临新考题
迪拜投资人的关注点从电商、支付与即时配送,转向产业AI、机器人、制造和供应链。融资升温背后,产品适配、本地团队与交付能力正成为中国企业出海的新考题。
康佳退市背后:同一代彩电巨头为何走向不同命运
康佳从深交所摘牌,四年累亏超200亿元。曾经同一起跑线的彩电巨头,因技术路线、生态布局与治理能力差异,走向截然不同的结局。
星巴克“不养闲人”:关店、交权,和一场回本算术
星巴克2026财年营收379亿美元、净利润增长36.1%,但中国门店同店数据已不再单独披露。控股权交给博裕后,收入变薄、利润率变厚,而“消费入座”背后,是一场关于固定成本如何回收的算术。
星巴克3亿元押注门店体验:“消费入座”背后的空间生意
星巴克一边交出同店销售增长7.2%的季度成绩,一边宣布2027财年在中国追加超3亿元做门店焕新,并已推行“消费入座”。这套组合动作指向同一个判断:它真正要卖的,是空间与体验。
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